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   このコーナーでは、厚生労働省、大阪労働局、大阪府内の自治体・行政機関、経営者団体等の

女性の活躍推進に関する取組等についての情報を提供します。

 

 


    女性活躍推進法、女性活躍加速化助成金のお問い合わせ
  女性活躍推進法に基づく一般事業主行動計画策定届の提出・認定申請は
  雇用環境・均等部 指導課
     〒540-8527 大阪市中央区大手前4-1-67 大阪合同庁舎第2号館8F
      電話番号06-6941-8940

 

 

 

 

 

 女性活躍推進法関係

 

  女性活躍推進法の概要

 

  

  ●常時雇用する労働者が301人以上の企業は、

 

    (1)自社の女性の活躍に関する状況把握・課題分析、

    (2)その課題を解決するにふさわしい数値目標と取組を盛り込んだ行動計画の策定・管轄

    労働局長への届出・社内への周知・外部への公表、

  (3)自社の女性の活躍に関する情報の公表

 

  を行わなければなりません(常時雇用する労働者が300人以下の企業は努力義務)。

 

  ●行動計画の策定等が済みましたら、策定届を大阪労働局雇用環境・均等部 指導課あてに

   ご提出ください。

 

 

   女性活躍推進の詳細は、パンフレット、厚生労働省HPでご確認ください。 

 

          女性活躍推進法パンフレット(2025KB; PDFファイル)

          女性活躍推進法特集ページ(厚生労働省HP) 

            女性の活躍推進企業データベース

       

 

        企業における女性の活躍の情報を一元的に集約したデータベースです。女性活躍推進法における

          「行動計画の外部への公表」及び「自社の女性の活躍の状況に関する情報公表」の掲載先として

          ご活用ください。

 

 

     行動計画の策定例(115KB;PDFファイル)

  

   一般事業主行動計画策定届・変更届 様式(81KB; MS-Wordファイル) 

      (この用紙以外でも必要事項が記載されていれば有効です。)

 

     行動計画策定届の記載例(272KB; PDFファイル)

 

   

 女性活躍推進法に基づく認定 

 

 

 女性活躍推進法では、一般事業主行動計画の策定・届出を行った企業のうち、一定の

 基準を満たし、女性の活躍推進に関する状況等が優良な事業主は、申請により厚生労働

 大臣の認定を受けることができます。

 

   大阪労働局管内の認定企業名一覧はこちら(平成28年10月30日現在)

  ※認定基準
   
「採用」「継続就業」「労働時間等の働き方」「管理職比率」「多様なキャリアコース」の5つの

 評価項目のうち、基準を満たす項目数に応じて、1つ又は2つ満たせば第1段階、3つ又は4つ

 満たせば第2段階、全て満たせば第3段階となります。
    認定を受けた企業は認定マーク(愛称「えるぼし」)を商品や広告、名刺、求人票などに使用

 することができ、女性の活躍を推進している事業主であることをアピールすることができます。

 

    認定制度については「女性活躍推進法特集ページ」(厚生労働省HP)       

  

 

 

 

 

   女性活躍推進法等に基づく「えるぼし」!認定企業が公共調達で有利になります!

      各府省等が総合評価落札方式又は企画競争による調達によって公共調達を実施する場合は、

   女性活躍推進法に基づく認定企業(えるぼし認定企業)などを加点評価するよう定められました。

          300人以下の企業の場合は、女性活躍推進法に基づく行動計画の策定・届出を行うだけで、

   加点の対象になります。

     公共調達の制度の概要や、加点評価を受けることができる「えるぼし」認定企業一覧などは

   「女性活躍推進法特集ページ」(厚生労働省HP)をご覧ください。 

 

  

 

   女性活躍加速化助成金をご利用ください!(厚生労働省HP)

   

      女性活躍推進法に沿って、一般事業主行動計画の策定を行ったうえで、行動計画に盛り込んだ

   取組内容を実施し、数値目標を達成した事業主に助成金を支給します。

 

 

 

 

 

 

 

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ポジティブ・アクション(女性の活躍推進)に取り組まれる企業の方へ

(厚生労働省HP)

   ポジティブ・アクションとはなにか、その取り組み方法、厚生労働省が作成した各種資料等を掲載しています。

 ポジティブ・アクションを推進している企業を表彰する「均等・両立推進企業表彰」制度についても掲載しています。

 ポジティブ・アクション普及促進のためのシンボルマーク『きらら』も紹介しています。

 

 

女性の活躍・両立支援総合サイト

女性の活躍・両立支援 総合サイト(厚生労働省委託)

  企業における、女性の活躍推進、仕事と家庭の両立支援に関する情報を提供しています。

  各企業の女性の活躍推進の取組や、自社の状況が診断できるツール等、ポジティブ・アクションに関する各種情報を提供する「ポジティブ・アクション情報ポータルサイト」もあります。 

 

 

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中小企業のための女性活躍推進事業(厚生労働省委託)

   女性活躍推進に向けて取り組む企業に向け、女性活躍推進法に基づく課題分析や行動計画策定等に関する説明会を全国で

  実施。取組に向けての一歩を踏み出していただくための支援の場として解説されました。

  アドバイザーによる個別支援も実施しています。 

 

 

OSAKAしごとフィールド

 OSAKAしごとフィールド(大阪府

  就職を希望する方、人材を採用・育成したい中小企業の方のための就職支援施設です。

 各種セミナー等、さまざまなサポートが用意されています。

 「働くママ応援コーナー」もあります。 

 

 

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 OSAKA女性活躍推進会議(大阪府

  オール大阪で女性活躍推進の機運を盛り上げるために、行政機関・経済団体・労働組合・大学等から成る

 「OSAKA女性活躍推進会議」が設置されました。構成団体が実施するイベント等の情報を発信します。

 

 

 

きらめく女性の応援ひろば~未来へレディgo~ 

 きらめく女性の応援ひろば~未来へレディgo!~

 (大阪市 女性の活躍促進「見える化」情報発信事業)

  大阪市が取り組む女性活躍促進事業の内容、大阪市女性活躍リーディングカンパニー認証企業の紹介等、女性がいきいきと活躍している姿を情報発信しています! 

 

 

大阪商工会議所「企業における女性の発掘・戦力化支援事業」 

 企業における女性の発掘・戦力化事業

 (大阪商工会議所)

  大阪商工会議所の女性の活躍推進に関する事業や、セミナー情報等が紹介されています。

  在阪企業の女性の活躍事例集『女活のススメ』も掲載されています。 

 

 

 

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